校长许忠杰全面系统总结了本学期的主要工作，具体部署了下学期的重点工作。他指出，本学期学校在管理提升上加大力度，在谋篇布局上做好文章，圆满完成了年初制定的各项目标任务。并要求，要重点关注教师自身、教师管理、教学环境三方面的问题。一是要“引”得来学员。教师教学上要与时俱进，注重提高师德修养，彰显教师的影响力和感染力，充分发挥正面引导作用。二是要“留”得住学员。教学过程规范化，教学内容因材施教，根据不同的教学对象及掌握程度灵活教学，提高学员积极性、主动性。三是要“拢”得住学员。着力打造良好的师生氛围，不断完善特色课程设置，以老学员带新学员，成为不断扩大教学规模的稳定驱动力。
  副校长王源岳总结了会议精神，对下学期的招生工作要求做到精细化，要巩固存量、扩大增量、提高质量，扩大宣传面。要积极探索特色课程结构，将“一枝独秀”打造成为“满园春色”。要加强教师培养，建设高素质专业化教师队伍，多渠道充实后备教师库的来源，推动老年教育事业工作再深入、再深化、再提高。
  会上，教务处负责人项有柱对教务工作进行总结发言。首先，对肥东老年大学代表队在合肥市老年教育系统第二届太极拳（剑）比赛中取得的优异成绩给予肯定，表示祝贺！对优秀教师评选相关细则逐点讲解，推动评选工作公开化、透明化；其次，围绕教学要求、课程结构变动、学员管理、招生计划作了说明和布置。宣调处负责人鼓励教师带动学员，踊跃投稿。倡导多写、多投、多看、多学，做大做强正面宣传，营造良好的校园文化氛围。（郑楠茹  文/图)